2017年，線上直播大量興起、人工智能顛覆傳統(tǒng)、支付系統(tǒng)更新?lián)Q代、出行方式日新月異，在這樣的浪潮沖擊下，民辦幼兒園該如何進行管理呢?11月17日，香港跨世紀教育集團講師團講師陳媛，在總部開展了面向全國聯(lián)盟園“如何做一名優(yōu)秀的管理者”的主題分享。
直播期間，首先，陳老師對管理的定義進行了闡述。她說：“管理是什么?簡言之是管人、管事。管人的重點是管思想、管成長、管事的重點是建制度、抓執(zhí)行。管思想要靠企業(yè)文化和深入細致的思想工作，對員工在生活上給予一定的關心，在經(jīng)濟上給予合理的待遇等。管成長要根據(jù)每個員工的特質，從員工天上班就要為其量身定做成長方案，制定兩條成長線，一條專業(yè)職稱成長線、一條行政職務成長線，每年進行一次評估和調整，明確學習內容和工作要求是關鍵?！?img src="/ueditor/net/upload/image/20171121/6364686106531107122707325.jpg" title="1.jpg" alt="1.jpg"/>
聯(lián)盟園管理者分享
之后在管人方面，陳老師從四個方面對幼兒園管理進行了講解。
1、重視教師團隊的成長
比爾·蓋茨說過：“培養(yǎng)了一支精英團隊是我大的成功”可見，培養(yǎng)團隊的成長事關企業(yè)的命運?，F(xiàn)在是人才經(jīng)濟，人才在企業(yè)里起著決定性的作用，對于管理者，培養(yǎng)人是重要的任務。會不會培養(yǎng)人，決定著管理者的成功與失敗。作為管理者，怎樣教育人、培養(yǎng)人?員工的思想始終要與管理者思想一致，管理者教育員工有兩種有效的形式：A.開會培訓 B.談心指導。通過這些形式來調動大家的積極性，進行內部培訓要見縫插針、化整為零。
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2、重視領導團隊成長
“引領、示范、指導、激勵”，我們要隨時隨地使用這八個字，是管理者必備的能力，是管理者的高境界。一般來講，工作中大家在示范和指導上會做得多一些，而激勵做的不夠，其實，在這八個字中，“引領”包含了“激勵”，“引領”就是指向目標，有目標才有積極性，才有工作動力?？缡兰o在工作中實施輪崗制，人都會產(chǎn)生厭倦感，因此，輪崗的目的就是適時為員工調整新的工作環(huán)境，不斷激發(fā)老師們的工作積極性和潛能。
3、管安全
每個人都知道安全重要，尤其是孩子的安全更重要，跨世紀安全教育方面做到了年年講、月月講、周周講，并制定有“安全日”全面徹底安全檢查，采取措施進行整改。跨世紀把安全課融入了教學中，在蒙氏教育“五大領域”的日常生活領域和科學文化領域都有一些安全課陳，比如防傷害、防拐騙、防火、防地震、防觸電、利器使用、重物使用、正確使用戶外游樂設施、正確使用危險品、飲食安全、門衛(wèi)安全等，讓孩子從小增強安全意識，養(yǎng)成自我保護，防止意外事故發(fā)生。
4、談團結
團結是大家極為熟悉的一個詞，團結對于國家、幼兒園的重要性也盡人皆知。怎樣實現(xiàn)團結，許多管理者就不那么清楚了。我們首先要明確團結的基礎是什么。幼兒園老師來自四面八方，性格各異，能力不同，大家必須團結在跨世紀的旗幟下，顧全大局，不能因小性格、小情緒影響部門的團結，更不能搞自由主義，搞小團結、搞小動作。其次，實現(xiàn)團結的方法是求大同、存小異，這個大同就是維護幼兒園的根本利益，具體是堅決執(zhí)行幼兒園的各項規(guī)章制度，存小異就是每個人都有表達自己意見的權利，也尊重個性表現(xiàn)。另外，團結的一個重要條件是，各班級一定要有一個堅強的領導核心，大家要無條件的團結在這個核心周圍，保持思想一致、行動一致，團結是力量，團結是鐵，團結一致才能得勝利。
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隨之在管事方面，陳老師強調制度建設是管理的核心，在幼兒園小到各班級制度(班規(guī))，大到幼兒園制度(園規(guī))的建立,都要有系統(tǒng)性，“面面俱到”，簡單明了，便于執(zhí)行，而且要不斷完善升級。制度建設的原則，一是有用(合理性)，二是可用(可行性)，三是完整(系統(tǒng)性)。制度不是一朝一夕建立起來的，而是由曾經(jīng)出現(xiàn)過的問題、因需要解決具體問題而產(chǎn)生的。重點有幾個，一是人才使用(崗位職責、工資分配)，二是工作制度，三是營銷制度等，甚至還要有危機處理制度。陳老師的講解生動形象，全國聯(lián)盟園的管理人員聽完制度建設后紛紛發(fā)彈幕與陳老師互動，直播間人氣不斷飆升。
后，陳老師在結尾處分享了自己在管理幼兒園使得一些心得體會，希望聯(lián)盟園的園長們能夠真正成為優(yōu)秀的管理者。
一次線上直播，跨世紀總部給全國的聯(lián)盟園帶去了管理“真經(jīng)”。在跨世紀的引領下，全國900多家的聯(lián)盟園早已走上了高品質幼兒園發(fā)展之路。陳老師的YY直播用專業(yè)的管理方法講述了管理者在管人、管事方面需要注意的方面，當然這僅僅是跨世紀管理系統(tǒng)的一部分，并不能完整的代表跨世紀管理系統(tǒng)。如果你的幼兒園存在管理上的問題，就趕快聯(lián)盟跨世紀吧!聯(lián)盟跨世紀后，你不僅可以通過線上學習管理，而且在線下還能享受全方位立體化的服務?？缡兰o讓中國沒有難辦的幼兒園!
